Carta de Presentación: ¿Qué poner en "Expectativas"???

[blah]

Uh.. el tema es re viejo.. me imagino ya lo habras llenado..
Pero la pregunta es básicamente porq qres entrar a laburar ahí.. porq? q te vez haciendo? etc.. es fácil..
saludos..
blah

[lumencita]

El thread es viejo pero el tema no... es un clasico en las busquedas laborales, y las consultoras hacen hincapie en ello, en particular cuando se trata de empresas con perfil propio, que buscan formar a su gente a su manera.-

Expectativas:
Apuntan a que indiques cuales son las razones para trabajar con ellos, más alla de lo economico, que esperas de ellos y que les ofreces.
Muchas empresas no te ofrecen buen sueldo, pero te ofrecen otros valores agregados, que si vos consideras importantes para tu formación , posiblemente aceptes el trabajo aunque la paga no sea tan buena.-
Existen tips clasicos para estas respuestas en los currículum, y a veces se aconseja incluirlas como objetivos.
Por ej:
"Capitalizar los conocimientos adquiridos, a fin de volcarlos en una empresa que valore el crecimiento profesional, incorporando la práctica laboral para lograr un desarrollo acorde a las exigencias de la empresa".-

"mi objetivo y expectativa laboral se orienta a incorporme a una empresa que brinde posibilidades de desarrollo profesional, valorando en particular la capacitación constante, y donde pueda volcar la experiencia adquirida ... "

En realidad se trata de merituar tus ventajas comparativas y las de tu empleador, y hacerlas coincidir. Valorar lo que te da: por ej si una empresa te ofrece flexibilidad horaria porque estás estudiando, a vos te conviene, y podes presentarlo como ventaja para vos pero también para la empresa, porque si es flexible es porque le interesa que estudies y te capacites para volcar eso luego en tu trabajo.

[ale_amigo_SHAK]

Pero escribannleeeeeeeee por favorrrrrrrrrr !!!!!! Q ktso db poner en la krta !!!!!!!!