[DERECHO LABORAL] [Derecho Laboral] Régimen de Vacaciones

el sueldo a utilizar para el cálculo es el sueldo correspondiente al período vacacional, las vacaciones son un licencia paga, es como si trabajaras.

Si antes de irte de vacaciones no te liquidan las mismas ,¿que tiempo debe esperar un trabajador para que se las paguen??esto es legal? Yo estoy en blanco y cobro con recibo dibujado pero con recibo.Espero respuesta,desde ya Gracias por solo participar de este foro.

latana55

Hola!
Leí todo el tema y lo encontré muy claro para calcular lo que corresponde que me paguen en las vacaciones.
Ahora, mi pregunta va a algo que ya se pregunto pero la respuesta no me quedó clara:

¿Como se liquidan los dias restantes del mismo mes en que me tome las vacaciones?
Porque en mi trabajo me los quieren liquidar como el sueldo basico dividido 30 multiplicado por la cantidad de dias habiles de febrero en los que trabajé. Esto mas lo de las vacaciones no me da lo que cobro todos los meses sino que es mucho menos.

Cabe aclarar que en la empresa liquidan siempre por quincena. (Y yo por no tener ninguna variable, ni premios ni nada, siempre en todas las quincenas cobro lo mismo) Entonces, ¿Lo que falta que me paguen, no deberia ser igual que el resto de todas las quincenas? (como las de diciembre, octubre o cualquier mes).

Y ahora otra pregunta mas corta. Supongamos que yo falto al trabajo un solo dia porque mi empleador me lo permitio por asuntos familiares. ¿como se calcula la liquidacion en este caso?
¿Es el basico dividido 30 por la cantidad de dias habiles a los que fui a trabajar? ¿O es el basico dividido 30 por 29? ¿Ese numero 30 no varia en los meses que tienen 31 o 28 dias?

Perdon que sea tan extenso es que me parece que en el trabajo me estan liquidando mal hace mucho.

hola gaby, bienvenida a psicofxp.com!!!

Bueno como bien decis, "te las pagan y luego te las debitan"... justamente, las vacaciones son un periodo de descanso anual remunerado, es decir, es un descanso en el que se te paga pero no debes prestar tus servicios, pero no es una prestación dineraria extra. Y la ley establece que la retribucion de las mismas debe abonarse antes de que comience el goce de las mismas...

saludos!!

Buenos dias,
tengo una preguntas, soy extranjera y cuando se me finalizó el contrato no sabia mucho la ley aqui acerca de las vacaciones y del finiquito, asi que me dio cuenta mas tarde que en mi contacto (duracion determinada 8 meses) habia 30 dias naturales de vacaciones, cogi 8 que no me fueron pagados cuando les cogí y los que quedaban tampoco me han sido pagado a finalizar el contracto. tampoco cobré un finiquito, cobré el ultimo mes que trabajé y nada mas.
si alguien me puede aclarar sobre el tema
gracias

Las vacaciones se calculan sobre el bruto y no!!! sobre el Neto, entonces tendríamos:



El cálculo de vacaciones se realiza sobre el bruto y no!!! sobre el Neto entonces tendrías:

Vacaciones= Sueldo Bruto / 25 días * (los días que te corresponden de vacaciones)

Veamos quien resuelve el problemita que dejó panholero

Hola como andan yo no quiero saber sobre sueldo, si no una cosa:
empeze a trabajar este año 2007 el 2 de Julio cuantos dias me corresponden hasta el 31 de dic o sea voy a trabajar la mitad de los dias habiles del año... seria, 14 o 7 ? Gracias
Saludos
Juan Pablo

Hola!
Es mi primer dia en el sitio, mi duda esta relacionada con las vacaciones?
En mi caso me pagan un plus por vacaciones, despues de haberlas tomado.
Cual es el porcentaje? Y de ser asi es sobre el bruto o el neto?
Gracias!