#1 [DERECHO LABORAL] Cumplir el horario laboral - Como se mide?
Hola Gente,
Mi pregunta es la siguiente: cual es el metodo legal para poder medir la cantidad de horas que trabaja un empleado?
O sea, en algunos casos usan la tarjeta de carton que se marca en el relojito, en otros usan la tarjeta magnetica en la entrada del edificio/molinete/puerta/etc.
Alguno de estos metodos, u otros, es valido para que la empresa te diga si cumplis o no el horario, y de acuerdo a eso echarte con justificacion si no lo cumplis?
Porque en el caso de la tarjeta de carton es el empleado que ficha manualmente, pero en el caso de la tarjeta magnetica, uno podria decir que los logs que se generan pueden ser falsificados ya que es un "txt" y que uno siempre llego a horario.
Saludos y gracias.
Mr Incredible.
Mi pregunta es la siguiente: cual es el metodo legal para poder medir la cantidad de horas que trabaja un empleado?
O sea, en algunos casos usan la tarjeta de carton que se marca en el relojito, en otros usan la tarjeta magnetica en la entrada del edificio/molinete/puerta/etc.
Alguno de estos metodos, u otros, es valido para que la empresa te diga si cumplis o no el horario, y de acuerdo a eso echarte con justificacion si no lo cumplis?
Porque en el caso de la tarjeta de carton es el empleado que ficha manualmente, pero en el caso de la tarjeta magnetica, uno podria decir que los logs que se generan pueden ser falsificados ya que es un "txt" y que uno siempre llego a horario.
Saludos y gracias.
Mr Incredible.
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